“谢谢你们，要不是你们，我们的工资还不知道要拖到什么时候！”2月20日，八名员工代表将一面写着“人民警察为人民 情真意切暖人心”的锦旗送到清河分局，对清河分局民警主动化解劳资纠纷，及时解决群众困难表示感谢。

    去年12月，清河分局民警在工作中了解到，辖区某企业拖欠39名员工工资累计四十余万，双方多次因讨薪发生纠纷。

    了解到这一情况后，清河分局党委高度重视，由治安大队牵头，经与法制部门多次研究，确定清欠方案，同时与企业负责人何某取得联系。经过沟通，企业代表表示愿意解决欠薪问题，双方达成和解。截至目前，前两批累计25万元工资款已经发放完毕，剩余工资款也将在近期发放到位。

    近年来，清河分局为切实保障农民工合法权益，防范由农民工欠薪问题引发的各类案事件发生，针对岁末年初各类矛盾纠纷多发的特点，集中组织开展防范化解矛盾纠纷“访民情、解民忧，化矛盾、防风险”活动，全力化解欠薪问题。一是加强情报信息搜集，强化预警处置。利用派出所基层组织优势，组织民警深入欠薪问题易发多发的行业企业和重点群体进行逐一排查，做到底数清、情况明。二是加强督导力度，畅通沟通渠道。对于存在拖欠工资风险的企业，组织民警加强沟通协调，督促企业尽快将应发放的欠款发给工人，妥善化解潜在风险。三是加强宣传教育，加强政策宣讲。呼吁倡导工人合理运用维权途径，运用法律武器维护自身合法权益，维护辖区稳定。